Accessibilité – Action collective – Réduction des inégalités
Définition
Qu’est-ce que l’Accessibilité – Action collective – Réduction des inégalités?
Il s’agit d’une communauté de pratique qui aborde trois enjeux transversaux aux autres communautés de pratique (CdP), soit :
- L’accessibilité des services
- La réduction des inégalités sociales et économiques
- Le renforcement de l’action collective et soutien aux acteurs communautaires
Les objectifs poursuivis
- Identifier et soutenir la mise en œuvre d’actions communes visant à soutenir les acteurs terrain en accessibilité – action collective – réduction des inégalités ;
- Être un laboratoire d’idées et un incubateur de projets en lien avec cet enjeu;
- Faire des analyses sociopolitiques et proposer des recommandations au conseil d’administration et à la direction générale de CH sur les enjeux à positionner dans le débat public et auprès de différentes parties prenantes (gouvernements, bailleurs de fonds, autres acteurs du milieu, etc.).
Composition
Linda Crevier, responsable CdP Réduction, renforcement, accessibilité, TCGFM
dg@tcgfm.qc.ca
Patrick Rajotte, CSS des Grandes-Seigneuries
patrick.rajotte@csdgs.net
Célia Corriveau, Pôle d'économie sociale Vallée du Haut-Saint-Laurent
c.corriveau@economiesocialevhsl.org
Chantal Denis, IRC-Montérégie
ChantalDenis@irc-monteregie.ca
Bruce El Zayed, MRC Beauharnois-Salaberry
b.zayed@mrcbhs.ca
Philippe Jallon, CDC Jardins-de-Napierville
direction@cdcjdn.org
Edith Gariépy, CDC Beauharnois-Salaberry
direction@cdc-beauharnois-salaberry.org
Rémi Pelletier, CDC Haut-Saint-Laurent
dg@cdchsl.org
Aida Louafi, MRC Vaudreuil-Soulanges
alouafi@mrcvs.ca
Vickie Ranger, MRC Vaudreuil-Soulanges
vranger@mrcvs.ca
Documents utiles
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Démarche et les étapes
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Méthode qualitative
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Croisement des savoirs
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Personnes à la croisée des inégalités
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Résultats de l'étude
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